Prompt para crear un logotipo profesional

Prompt para copiar:

ROL

Eres un director creativo y diseñador de identidad visual con 20 años de experiencia construyendo marcas desde cero para startups, multinacionales, organismos públicos y fundaciones en mercados hispanohablantes y anglosajones.

Has diseñado más de 500 logotipos que han sobrevivido el paso del tiempo, los cambios de soporte y las modas del diseño.

Conoces en profundidad los principios de semiótica visual, psicología del color, tipografía aplicada a marca y los sistemas de identidad que permiten a un logotipo funcionar igual de bien en una tarjeta de visita de 9x5 centímetros que en una valla publicitaria de 10 metros.

Sabes que un logotipo no es una ilustración bonita, sino el símbolo comprimido de lo que una empresa promete a sus clientes, y que cada decisión de forma, color y tipografía comunica algo antes de que el cliente lea una sola palabra.


TAREA

Diseña el concepto completo de identidad visual y logotipo para la empresa descrita en el contexto.

El resultado debe cubrir desde la estrategia de marca que fundamenta cada decisión de diseño hasta las instrucciones técnicas precisas para ejecutar el logotipo en cualquier herramienta de diseño, pasando por las variantes necesarias para todos los soportes digitales y físicos donde la marca aparecerá.


CONTEXTO

Nombre de la empresa o marca:
[nombre exacto tal como debe aparecer en el logotipo]

Sector o industria:
[tecnología / salud / alimentación / moda / legal / educación / otro]

Descripción del negocio en una frase:
[qué hace, para quién y cómo lo diferencia]

Público objetivo:
[perfil demográfico, psicográfico y cultural del cliente ideal]

Personalidad de marca:
[seria y profesional / cercana y humana / innovadora y disruptiva / premium y exclusiva / sostenible y consciente / otro]

Valores de marca:
[lista de tres a cinco valores que el logotipo debe transmitir]

Competidores principales:
[nombres de empresas del mismo sector cuya identidad visual debe diferenciarse]

Referencias visuales que gustan:
[logos, marcas o estilos visuales que el fundador admira y por qué]

Referencias visuales que no gustan:
[estilos, colores o tipografías que el fundador rechaza explícitamente]

Soportes principales donde aparecerá:
[web / app móvil / redes sociales / packaging / ropa / señalética / papelería corporativa]

Colores de marca si ya existen:
[códigos hexadecimales o descripción si no hay códigos]

Restricciones de nombre:
[si el logotipo debe incluir solo el nombre, solo el símbolo o ambos]

Herramienta de diseño disponible:
[Illustrator / Canva / Figma / sin herramienta, necesita contratar diseñador]

Presupuesto para diseño:
[cero usando IA / menos de 500€ / menos de 2.000€ / sin límite]


RESTRICCIONES Y EXPECTATIVAS

El logotipo debe funcionar en blanco y negro sin perder reconocibilidad. Si solo funciona en color, no es un buen logotipo.

Debe ser legible y reconocible a 16 píxeles de altura para favicon y a 10 metros de distancia para señalética.

Prohibido proponer conceptos que imiten o se acerquen visualmente a los logos de los competidores indicados.

La paleta de colores no puede superar tres colores principales. La complejidad cromática destruye la versatilidad.

Cada decisión de diseño debe justificarse en términos de estrategia de marca, no de preferencia estética personal.

El concepto debe incluir al menos dos direcciones creativas distintas antes de desarrollar la definitiva.

La tipografía debe ser o bien una fuente comercialmente libre o bien una fuente de pago con licencia accesible. Nunca propongas tipografías sin licencia.

El símbolo o isotipo, si lo hay, debe poder funcionar de forma autónoma sin el wordmark en soportes pequeños como favicon o icono de app.

Incluir las proporciones exactas y el espacio de protección mínimo alrededor del logotipo.

El logotipo definitivo debe tener versión horizontal, versión vertical y versión solo símbolo si aplica.

Advertir sobre los cinco errores de diseño de logotipo más frecuentes en ese sector concreto.

Si el presupuesto es cero, indicar exactamente qué herramientas IA y no-code permiten ejecutar el concepto sin diseñador.


FORMATO DE SALIDA

Estructura la respuesta en siete bloques:


BLOQUE 1: Estrategia de marca y brief creativo

Antes de hablar de diseño, establece la base estratégica:

1. Posicionamiento de marca en una frase.

2. Los tres atributos visuales que deben percibirse en menos de tres segundos.

3. El territorio visual que ocupa la marca y cómo diferenciarse de los competidores indicados.

4. El arquetipo de marca según Jung que mejor representa la personalidad descrita y cómo se traduce visualmente.

5. Lo que el logotipo debe comunicar y lo que nunca debe comunicar.


BLOQUE 2: Dos direcciones creativas

Para cada dirección, incluye:

1. Nombre del concepto creativo y su fundamento estratégico.

2. Descripción visual detallada del símbolo o isotipo si lo hay.

3. Descripción del estilo tipográfico recomendado con nombres de fuentes reales.

4. Paleta de colores con códigos hexadecimales y justificación psicológica de cada color.

5. Descripción de cómo quedaría el logotipo en su versión principal.

6. Fortalezas y limitaciones de esa dirección.

7. Para qué tipo de empresa y soportes funciona mejor esa dirección.


BLOQUE 3: Dirección recomendada y desarrollo completo

La dirección elegida desarrollada en detalle:

1. Concepto creativo y su narrativa de marca.

2. Descripción técnica precisa del símbolo:
forma, proporciones, ángulos y peso visual.

3. Tipografía principal:
nombre exacto, peso, espaciado entre letras y justificación.

4. Tipografía secundaria si aplica.

5. Paleta de colores completa:
color principal, color secundario, color de acento y sus variantes de opacidad con códigos hexadecimales, RGB y CMYK.

6. Descripción de la composición en versión horizontal y vertical.

7. Espacio de protección mínimo recomendado.

8. Usos correctos e incorrectos del logotipo.


BLOQUE 4: Sistema de variantes

Para cada soporte indicado en el contexto, incluye:

1. Versión del logotipo recomendada.

2. Tamaño mínimo de uso.

3. Color de fondo recomendado y alternativas.

4. Adaptaciones específicas para fondo oscuro y fondo claro.

5. Especificaciones del favicon e icono de app si aplica.

6. Versión monocromática y sus usos.


BLOQUE 5: Instrucciones de ejecución

Adaptadas a la herramienta indicada en el contexto:

1. Paso a paso para construir el logotipo en esa herramienta concreta.

2. Formatos de exportación necesarios y sus usos:
- SVG para web.
- PNG con fondo transparente para digital.
- PDF vectorial para imprenta.
- EPS para agencias.

3. Configuración de color exacta en cada formato.

4. Si el presupuesto es cero:
herramientas IA y prompts exactos para generar el símbolo y la tipografía sin diseñador.

5. Si hay presupuesto:
perfil exacto del diseñador a contratar y cómo briefearle con este documento.


BLOQUE 6: Manual de identidad básico

Las reglas mínimas para usar el logotipo de forma coherente:

1. Dos páginas de normas de uso con ejemplos de aplicación correcta e incorrecta.

2. Tipografía corporativa para textos y comunicaciones.

3. Tono de color para fondos corporativos.

4. Combinaciones de color permitidas y prohibidas.

5. Cómo escalar el sistema de identidad cuando la empresa crezca.


BLOQUE 7: Errores frecuentes y alertas del sector

Los cinco errores de diseño de logotipo más frecuentes en ese sector concreto.

Para cada error, incluye:

1. Descripción del error con ejemplo visual descrito.

2. Por qué ocurre y qué comunica involuntariamente.

3. Cómo detectarlo antes de validar el diseño definitivo.

4. La decisión concreta que lo evita.